전국지역문화재단연합회 사무국 인력 공개채용 공고

20190708 사무국

1. 채용계획세부(안)

가. 채용인원 : 총3명 이내

나. 채용기간 : 모집 목적에 따라 다름

- 사무국 계약직 : 계약일로부터 ~ 2020. 5월(10개월 간)

※ 계약기간 만료 1개월 전 근무평정 후, 계약 연정 유무 결정

- 사업 계약직 : 계약일로부터 ~ 2019. 12월(5개월 간)

※ 사업계획에 따라 계약기간 변경가능

다. 모집분야

구분	분야	분야	인원	담당업무
사무국 계약직	법인운영	사단법인 총무(회계)	1	ㅇ 사무국 사업 및 행정 지원업무 ㅇ 사단법인 회계(세무) 업무 - e나라도움 시스템 사용 가능자 우대
	문화기획 법인운영	사단법인 운영 및 사업운영	1	ㅇ 사무국 사업 및 행정관리 ㅇ 문화예술 국고 사업 운영(연구, 포럼, 교육 등)
기간 계약직	문화기획 사업홍보	2019 지역문화재단 역량강화 사업	1	ㅇ 2019 지역문화재단 역량강화 운영 및 관리 ㅇ 국고보조금 사업 회계 업무(정산포함) ㅇ 기타 사무국 사업 및 행정 업무

라. 채용자격 요건

1) 공통요건

구분	응시자격
연 령	▪ 제한없음
학 력	▪ 제한없음
기 타	▪ 남자는 군필 또는 면제자 ▪ 해외여행에 결격 사유가 없는 자 ▪ 국가공무원법 제33조에 따른 채용 결격사유가 없는 자

(채용의 제한) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로 채용하지 아니한다.

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자

4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 종료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자

5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자

8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자

9. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

10. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

2) 분야별 자격조건

구분	모집분야	응시자격 요건	공통 응시자격
사무국 계약직	행정 (세무•회계)	ㅇ 2년 이내 직무관련 경력이 있는 자 또는 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 ㅇ 문화예술행정 관련 공공기관 회계 경력자 우대(보조금 사업, e-나라도움 사용) ㅇ 회계, 세무관련 자격증 보유자 우대 ㅇ 채용분야 관련 학과 전공자 우대(경영학, 경제학, 행정학, 세무회계학 등)
	행정	1. 문화예술분야 또는 유사과목 전공자 2. 공공기관, 출자·출연기관 등 문화사업 기획·홍보 5년 이상 경력자 3. 사단법인을 운영원리를 이해하는 자 4. 조직문화개선 및 커뮤니티 소통이 뛰어난자	※ 공공기관(｢공공기관 운영에 관한 법률｣ 제4조 및 제5조에 따른 기관) 경력자 우대
기간 계약직	사업행정	1. 문화예술분야 또는 유사과목 전공자 2. 민간영역에서 국고보조금 지원사업 운영관리자 업무를 진행한 자로 공모사업(e나라도움) 경력자 3. 공공기관, 출자·출연기관 등 문화사업 기획 5년 이상 경력자	※ 공공기관(｢공공기관 운영에 관한 법률｣ 제4조 및 제5조에 따른 기관) 경력자 우대

※ 경력의 경우 관련분야 상근경력(일 8시간, 주 40시간 근무)으로 경력증명서상 근무기간과 담당 업무가 명시되어야 함

※ 경력인정의 경우 건강보험자격득실 확인서를 기준으로 함

마. 근무조건

1) 고용형태 : 계약직

※ 채용 후 3개월 이내의 수습기간을 부여하며, 수습기간동안 급여는 정규직과 동일

※ 계약기간 만료 1개월 전 근무평정 후, 계약 연정 유무 결정

2) 근 무 지 : 경기 부천시 장말로 107 복사골문화센터 5층 518호

3) 근무조건 : 주 5일, 1일 8시간(09:00~18:00)

4) 급여수준 : 전국지역문화재단연합회 ⌜보수규정⌟에 따라 개인별 경력 등을 통해 계약 체결

바. 채용절차 및 일정(예정)

전형절차	예정일	비고
채용공고 및 원서접수	07.22(월) ~ 08.09.(금), 3주간	E-mail로만 접수가능 : ancf2017@naver.com
1차 서류전형	08.13.(화)	- 채용자격요건, 입사지원서, 자기소개서 심사 등
1차 서류전형 합격자 발표	08.14(수)18:00	- 서류전형 합격자에 한하여 홈페이지 공고 및 개인 별 문자메세지 발송
2차 면접전형	08.20.(화)	- 전형방법 : 일대다 면접 - 시간, 장소 등은 서류전형 합격자 발표 시 공고
최종합격자 발표	08.23.(금) 18:00	제출 서류 진위 확인, 신체검사, 신원조회 결과 등을 통해 최종합격자 선정
계약 및 오리엔테이션	08.26.(월)	합격자 오리엔테이션은 일정조율 후 시행
근로계약 채결 및 업무 배치	08.26.(월)	- 근무시작일

※ 상기 일정은 사무국 사정에 따라 변경될 수 있음

2. 전형방법

가. 서류접수

1) 접수기간 :‘19.07.22.(월) ~ 08.08.(금) 18시 까지

2) 접수방법 : 전자우편(이메일) 접수

- 이력서 및 자기소개서, 직무능력 소개서 제출

- 자격증 사본 및 경력증명서 원본 추후 제출

나. 서류적격심사

1) 심사일자 :‘19. 08. 13.(화)

2) 심사방법 : 입사지원서, 직무능력 소개서, 자기소개서, 경력기술서 검토를 통해 적격자 선정

※ 실무 경력 적용 기준일은 원서 접수 마감일을 기준으로 함

다. 면접시험 실시 (서류심사 합격자)

1) 면접일자 :‘19. 08. 20(화), 예정

2) 면접장소 및 시간 : 부천문화재단 강의실(예정)

3) 면접방법 ※ [붙임2 면접채점표 양식]

- 당해 직무수행에 필요한 능력, 직원으로서 자세 및 적격성 등 검정

- 다면심층 면접방식으로 전문 심사위원 3명 이상 위촉

4) 합격자 결정

- 면접자 합산 점수로 최종 합격자로 선발(동점 시 인정 경력 순으로 결정)

- 합격자 임용 포기 시 차 순위자 선발(지원조건에 따라 달라질 수 있음)

5) 결과공고 : 08. 23(금), 홈페이지 공고 및 합격자 유선 통보

3. 제출서류

가. 제출서류 (필수)

1) 입사지원서, 자기소개서 각 1부

2) 개인정보 수집 및 활용 동의 1부

3) 직무능력 소개서 및 경력기술서 각 1부(경력사항과 업무 가능에 대해 자유형식 A4 2매 이내)

4) 건강보험 자격득실확인서 1부

※ 건강보험 자격득실확인서 발급 시 조회조건을 ｢전체｣ 또는 ｢직장가입자｣로 조회하여 발급하여 주시기 바라며, ｢전체｣ 또는 ｢직장가입자｣로 조회하여 발급하지 않은 경우, 제출서류 미비로 서류전형 대상자에서 제외됩니다.

나. 제출서류 (최종합격자에 한함)

1) 이력서에 기재된 관련 증명서 각 1부(원본대조필 허용)

2) 자격증 사본 및 각종 입상 증명서 또는 자격취득 확인서 각 1부

3) 신분증 사본, 통장사본, 주민번호가 기재된 초본증명서 1부(3개월 이내 출력본),

※ 제출서류는 스캔파일(*.JPG, *.PDF)로 첨부(용량 : 1MB)하며, 허위사실 기재 시 합격이 취소될 수 있음을 명시합니다.

4. 기타사항

가. 전국지역문화재단연합회는 직원 채용과 관련하여 인사 청탁을 받지 않으며, 인사 청탁 시 지원자에게 불이익이 돌아갈 수 있습니다.

나. 최종합격 후에라도 채용신체검사, 학위검증, 경력검증, 신원조회 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우에는 임용이 취소될 수 있으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다르거나 제출서류가 미비한 경우에 발생하는 불이익은 모두 본인에게 있습니다.

다. 최종합격 후 3개월 이내의 수습기간을 거치며 업무평가에 따라 임용이 취소 될 수 있습니다.

라. 모집공고 결과 응시자가 없거나 소수일 경우 연장공고 할 수 있으며, 해당 직무에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

마. 최종합격자가 임용포기, 합격취소, 임용결격 사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 때에는 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 차 순위를 합격자로 채용할 수 있습니다.

바. ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조, 동 법 시행령 제2조에 따라 채용서류 반환이 가능하며, 채용서류의 반환은 동 법 시행령 제5조에 따라 반환합니다.

사. 채용에 대한 문의는 전국지역문화재단연합회(☎ 02-2055-1444, ancf2017@naver.com)으로 문의하시기 바랍니다.