(재)부안군문화재단 공고 제2023 - 59 호

(재)부안군문화재단 직원 제3차 채용

(일반직 다급) 재공고

(재)부안군문화재단 2023년 제3차 직원 채용(일반직 다급)을 다음과 같이 재공고하오니 전문성과 역량을 지닌 분들의 많은 응모를 바랍니다.

2023년   8월  31일

(재)부안군문화재단 이사장

1		채용 개요

1. 채용인원 : 1명(일반직 다급 1명)

2. 채용방법 : 공개모집(서류전형, 면접전형)

3. 채용분야 및 담당업무

채용 분야	직무 분야	직 급 (직위)	인원	담당 직무내용
문화 예술 행정	기획경영 (총무,인사, 조직)	일반직 다급 (대리)	1명	∙ 인사, 노무, 복무 관리 ∙ 교육 훈련, 복리후생, 연차보고서 업무 ∙ 문화도시 관련 업무 ∙ 기타 (재)부안군문화재단 관련 업무 등 【우대사항】 - 인사,노무 등 기획경영 업무 유경험자

※ 채용형태 및 기간

- 일반직 다급

· 수습(6개월) 평가 후 계속 근로 여부 결정

· 임용일로부터 1년 근무 후 평가를 통한 정규직 전환 여부 결정

2		자격 기준

1. 공통요건

❍ 공고일 현재 만18세 이상 만60세 미만으로 학력, 성별, 지역 제한 없음

❍ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람

❍ 자격요건(하나 이상 충족)

구 분	응시자격 기준
일반직 다급 (대리)	정부 및 지자체 출자·출연·투자기관의 문화·예술·관광 분야경력 2년 이상인 자 채용관련분야 석사학위 취득 후 직무분야 경력 2년 이상인 자 채용관련분야 학사학위 취득 후 직무분야 경력 5년 이상인 자 채용관련분야 경력 7년 이상인 자

※ 채용관련분야 :「문화예술진흥법」제2조에 따른 문화예술, 문화산업, 문화시설, 동법

제7조에 따른 전문예술법인 및 단체,「지역문화진흥법 시행령」제7조에

따른 지역문화전문인력 양성기관 등을 지칭하며, 기타 업종은 문화재단

관련 업무 성격과 유사하다고 심사위원회에서 인정하는 경우에 한함

2. 결격사유(근거 : (재)부안군문화재단 인사규정 제15조)

1. 피성년후견인 및 피한정후견인

2. 파산의 선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후  5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 날부터 5년이 경과되지 아니한자

8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 날로부터 3년이 지나지 아니한 자

9. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

10. 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 사람

3		근무 조건

1. 근무시간 : 주 5일 / 1일 8시간(주 40시간 근무)

❍ 매주 월요일 ~ 금요일 / 09:00 ~ 18:00

※ 업무특성과 근무상황에 따라 근무장소 및 근무시간 조정될 수 있음

2. 보수 수준

직 급 (직 위)	상한액	하한액	비 고
일반직 다급(대리)	34,241천원	25,331천원	∙ 제수당은 예산편성 범위 내에서 별도 지급

❍ 경력산정 기준에 의한 경력평가와 일반경력 등급(기관·업무유형)

환산표 적용하여 예산범위 내 호봉 책정.

4		채용 일정 및 전형 방법 안내

가. 채용 공고 및 접수

1. 공고 기간 : 2023. 8. 31.(수) ~ 9. 11.(월)

2. 공고 장소 : (재)부안군문화재단 및 군청 홈페이지, 클린아이 등

3. 접수 기간 : 2023. 8. 31.(수) ~ 9. 11.(월)

4. 접수 방법 : 이메일 및 우편접수

❍ 이메일 : twinkle@bacf.or.kr

❍ 우  편 : 전라북도 부안군 부안읍 선은1길 10(석정문학관 2층),

부안군문화재단 인사담당자 앞

※ 접수 마감일 18:00 도착분에 한함

※ 제출 후 접수 여부 확인 필요(☏070-4278-8589)

※ 파일명/형식 : 직급-채용분야-직무분야-성명 / PDF(1개의 파일로 통합 후 제출)

5. 응시자 제출서류

1) 응시자격요건 자가점검표 (붙임 1)

2) 응시원서 (붙임 2)

3) 자기소개서 (붙임 3)

4) 직무수행계획서(붙임 4)

5) 개인정보 수집·이용 동의서 (붙임 5)
6) 자격요건 검증동의서 (붙임 6)

7) 경력(재직)증명서 또는 건강보험자격득실확인서(증빙가능한 것으로 제출)

8) 최종학교 졸업증명서(학위요건 미해당자), 학위증명서(학위요건 해당자)

9) 교육과정 수료증(해당자), 자격(면허)증 사본

서류제출 시 유의사항

∙ 경력(재직)증명서

1. 근무기간(형태), 근무부서, 직위, 직급 및 담당 업무 명시

2. 발행처의 관인(직인)과 발급, 확인자 연락처가 있어야 함

∙ 경력 인정 기준

1. 경력증명서와 건강보험자격득실확인서 둘 중 증명이 가능한 것으로 경력 인정

2. 경력 내용이 불분명하거나 직장 폐업 등의 사유로 증명하지 못한 경우   사업자등록증, 법인등기부등본 등의 증빙자료 제출

3. 민간근무 경력인 경우 근무처의 성격 및 활동 실적을 증명할 수 있는 자료 첨부(사업자등록증 등)

∙ 증빙서류

1. 제출서류 중 불명확한 부분은 인정하지 않으며, 추가서류 제출 요구 가능

2. 외국어로 기재된 증빙서류인 경우 반드시 한글 번역본(공증필) 첨부

3. 조회번호가 있는 증빙서류는 공고일 기준 3개월 이내에 발급한 것으로 제출

6. 접수결과 통보 : 접수 마감 후 개인별 문자 알림(접수번호 포함)

나. 서류전형

1. 심사방법 : 제출서류를 통해 채용자격요건 심사

❍ 응시자격요건 적합여부 심사

❍ 응시인원이 선발 예정 인원과 같거나 적은 경우 재공고 가능

2.심사일시(예정) : 2023. 9. 15.(금) 10:00

3. 합격자 발표(예정) : 2023. 9. 20.(수)

4. 발표 장소 : (재)부안군문화재단 홈페이지, 개별 통보

다. 면접전형

1. 면접대상 : 서류전형 합격자

2. 심사일시(예정) : 2023. 9. 22.(금) 14:00

3. 심사장소 : 1차 서류합격자 통보 시 추후 알림

※ 부득이한 사정으로 면접 일정이 변경되는 경우는 개별통지 예정

4. 가점항목(배점표와 별도)

구 분	내 용	가산점
특별가점	▴「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조 ▴「독립유공자예우에 관한 법률」제16조 ▴「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」제33조 ▴「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조의 9 ▴「5.18민주유공자 예우에 관한 법률」제20조 ▴「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조	면접심사시 5점 또는 10점
지역가점	▴ 주민등록상 부안군 거주(공고일로부터 1년 이상)	면접심사시 1점

라. 최종 합격자 결정

1. 면접심사 최고점 득점자 순으로 합격자 선발

❍ 합격자 결정 후 임용포기, 결격사유 발견 등으로 결원보충 소요가   발생할 경우 점수가 높은 순으로 차순위자를 추가합격자로 채용 가능

❍ 면접 전형 동점자 발생 시 「부안군문화재단 인사규정 별표 4 신규채용 직원의 경력산정 기준」 등에 의한 경력 기간이 긴 자를 최종 합격자로 선발

2. 최종합격자 발표(예정) : 2023. 9. 27.(수)

3. 발표 장소 : (재)부안군문화재단 및 부안군청 홈페이지, 개별 통보

4. 최종합격자 채용후보자 등록(예정) : 2023. 10. 4.(수) ~ 10. 5.(목) 16:00

5. 최종합격자 제출서류(공통)

❍ 성범죄 경력조회 동의서(붙임 8)

❍ 주민등록초본(병역사항 포함)

❍ 국민건강보험공단 채용 건강검진 대체 통보서(직장제출용) 또는 채용신체검사서

❍ 최종학교 졸업증명서(학위요건 미해당자 포함)

❍ 기타 임용후보자 등록에 필요한 서류(별도 통보)

6. 최종합격자 임용(예정)일 : 2023. 10. 11.(수)

5		안내사항

1. 본 채용은 블라인드 채용으로 자격기준을 제외한 학교, 출신지, 신체조건 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않으며, 응시자는 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재해서는 안 됩니다.

2. 응시자는 자격요건 등이 적합한지를 우선 판단하여 응시원서를 접수하여야 합니다.

3. 증빙자료가 없는 경력 등은 인정하지 않습니다.

4. 제출된 모든 서류는 최근 3개월 이내의 원본으로 제출하여야 합니다.

5. 취업지원대상자를 규정한 법률에 따라 서류, 면접전형시 가점을 부여할 수 있습니다.

☞ 취업지원 대상자를 규정한 법률

▴「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조

▴「독립유공자예우에 관한 법률」제16조

▴「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」제33조

▴「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조의9

▴「5.18민주유공자 예우에 관한 법률」제20조

▴「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조

6. 제출한 서류는 「채용절차 공정화에 관한 법률」 제11조에 따라 14일 이내에 반환청구 할 수 있습니다.

※ 채용서류 반환청구기간 : `23. 10. 12.(목) ~ `23. 10. 26.(목)

※ 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 채용 불합격자가 채용서류의 반환을 요청할 경우 채용여부가 확정된 날 이후 14일 이내에 채용서류 일체를 반환하며, 반환청구기간이 지나면 「개인정보보호법」에 따라 채용서류는 일체 파기함

7. 신원조회 결과 부적격자, 학력·경력·자격등 기재사실과 다를 경우 합격 및 임용이 취소될 수 있습니다.

8. 기재착오 및 누락, 연락 불능으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.

9. 불합격자에 대해서는 별도의 통지사항이 없습니다.

10.최종합격자 발표 후 불합격자가 이의를 제기하는 경우, 합격발표일로부터 3일 이내(합격자 발표일 포함) 이의제기신청서를 서면으로 작성하여 이메일(twinkle@bacf.or.kr) 또는 팩스(063-584-0595)로 불합격에 대한 이의제기 가능합니다. 접수된 이의제기신청서는 7일 이내 처리를 원칙으로 하며 처리기간은 연장될 수 있습니다.

11. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자 외에 별도의 예비합격자를 둘 수 있습니다.

12. 최종합격예정자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유 등으로 인해 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 최종합격자 발표 후 3개월 이내 차순위 고득점의 예비합격자를 추가합격자로 결정할 수 있습니다.

13. 채용비위 발생 시에는 채용비위 피해자 구제방안 가이드라인(기획재정부)에 따라 구제 절차를 실시합니다.

14. 기타 문의사항은 (재)부안군문화재단 기획경영팀(☏070-4278-8589)으로 문의하시기 바랍니다.

붙임  1. 응시자 자격요건 자가점검표

2. 입사지원서

3. 자기소개서

4. 직무수행계획서

5. 개인정보 수집・이용 동의서

6. 자격요건 검증 동의서

7. 채용서류반환청구서

8. 성범죄 경력조회 동의서

9. 이의제기 신청서

10. 응시원서 작성요령 및 FAQ

【붙임1】

응시자격 요건 자가 점검표

□ 채용분야 :

□ 성    명 :

□ 최종학력 및 학과 : ex) 석사, 000학과         * 학교명 기재 금지

□ 자격요건 점검표

구분	채용 자격기준		본인 자격기준		비고
	학력 및 경력	경력기간	해당	경력기간
일반직 다급 (대리)	정부 및 지자체 출자·출연·투자기관의 문화·예술·관광 분야경력 2년이상인 자			년 월
	2. 채용관련분야 석사학위 취득 후 직무 분야경력 2년 이상인 자			년 월
	3. 채용관련분야 학사학위 취득 후 직무 분야경력 5년 이상인 자			년 월
	4. 채용관련분야 경력 7년이상인 자			년 월

※ 본인 자격기준란에 본인이 응시한 직급의 학력 및 경력의 해당란에 "○" 표시하고,

경력기간을 계산하여 기입

※ 경력기간 합산은 ‘월’ 단위로 계산, 15일 이상은 1월로 인정

※ 경력기간은 채용예정 분야에 해당되는 경력만 계산

(재)부안군문화재단 이사장 귀하

【붙임2】

(재)부안군문화재단 응 시 원 서					응시번호	*미입력
					응시직급
					지원분야
1. 인적사항
성 명					병역사항		□ 만기제대 □ 면제 □ 미필
연락처	본인휴대폰				전자우편
	비상연락처
2. 교육사항(지원직무 관련 과목 및 교육과정 / 증빙 가능한 사항 기입)
교육구분			과목명 및 교육과정						교육시간
□ 학교교육 □ 직업 훈련 □ 기타
□ 학교교육 □ 직업 훈련 □ 기타
□ 학교교육 □ 직업 훈련 □ 기타
□ 학교교육 □ 직업 훈련 □ 기타
□ 학교교육 □ 직업 훈련 □ 기타
□ 학교교육 □ 직업 훈련 □ 기타
3. 자격사항(지원직무 관련 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격 기입)
자격증명			발급기관					취득일자

4. 경력 · 경험사항(지원직무 관련 경험 혹은 경력사항을 기입)
* 경력사항: 근로계약을 맺고 금전적 보수를 받으며 일했던 이력 * 경험사항: 지원하는 직무와 관련된 산학활동, 팀과제 활동, 프로젝트 활동, 연구회 활동, 동아리/동호회 활동, 온라인 커뮤니티 활동, 재능기부 활동 등을 포함 (금전적 보수 없음) * 경력(재직)증명, 동호회 활동증명 등으로 증빙이 가능한 사항 중 제한없이 작성 가능
소속조직	직위	근무기간	주요업무내용
직무관련 주요내용

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

2023 년    월     일

성    명                 (인)

(재)부안군문화재단 이사장 귀하

【붙임3】

자 기 소 개 서

1. 지원분야와 관련된 본인의 보유 역량을 기술하시오.

2. 업무수행에 있어 갈등관계에 있던 상대방을 성공적으로 설득했던 경험을 상황‧

행동‧결과 중심으로 구체적으로 기술하시오.

3. 최근 5년 내에 자신 또는 소속 조직에 주어진 제한된 자원을 효과적으로 활용하여

긍정적 결과를 만들었던 경험에 대해 구체적으로 기술하시오.

4. 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시오.

5. 부안군문화재단에 지원한 동기와 포부를 기술하시오.

※ 출신지역, 가족관계, 학력 등을 암시하는 내용 기재 금지

※ A4용지 3매 이내로 본인이 직접 작성 바랍니다.

(대리 작성, 허위 작성시에는 합격 취소 등 불이익 부과)

본인은 상기 사항에 허위사실이 없음을 확인합니다.

2023 년   월     일

성  명              (인)

(재)부안군문화재단 이사장 귀하

【붙임4】

직무수행계획서

성 명		응시직급		지원분야
※ 작성요령(예) ○ 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 지원분야 및 업무에 대한 추진 목표와 방향, 착안사항 등을 포함하여 작성 ○ 분량 : A4 3매 이내, 글자 크기 12 ※ 출신지역, 가족관계, 학력 등을 암시하는 내용 기재 금지 2023 년 월 일 성 명 (서명 또는 인) (재)부안군문화재단 이사장 귀하

【붙임5】

개인정보 수집 ․ 이용 동의서

(재)부안군문화재단은 입사지원자에 대한 개인정보 수집 및 입사전형절차 진행을 위한 개인정보의 취급과 관련하여 입사지원자의 개인정보 정확성을 검증하기 위하여 일정한 기관에 개인정보를 제공할 수 있습니다. 따라서 입사지원자가 (재)부안군문화재단에 지원하기 위해서는 아래의 개인정보취급방침을 숙지하고 이에 동의하여야 합니다. 본 개인정보취급방침은 (재)부안군문화재단 입사지원자 및 그 개인정보에만 관련하여 적용됩니다.

개인정보에 관한 사항

1. 개인정보의 수집․이용 목적

(재)부안군문화재단은 입사지원 및 선발전형 진행, 기타 입사전형 절차를 진행하기 위한 목적으로 성명과 연락처 등에 대한 개인정보를 수집합니다. 수집된 개인정보는 입사지원자의 선발전형 진행을 위한 목적으로만 이용되며 이상의 용도를 제외하고 목적 외 용도로 이용되지 않음을 알려드립니다.

2. 수집하려는 개인정보의 항목

(재)부안군문화재단은 입사지원자에 대한 원활한 선발전형 진행을 위하여 성명, 주소, 연락처, 학력사항, 경력사항, 자격 및 면허, 병역사항(미필 시 미필 또는 면제 사유), 기타 입사지원 시 입사지원자가 기재하는 사항에 대한 개인정보를 수집합니다.

3. 개인정보의 보유 및 이용기간

입사지원서 및 각종 증빙서류(전자적 형태 포함)에 대하여 보존하며 기타 입사지원자의 개인정보는 5년간 저장되며 기간 경과 후 즉시 파기됨을 알려드립니다.

4. 개인정보의 제3자 제공

(재)부안군문화재단은 입사지원자가 제출한 정보의 검증을 위하여 아래의 기관에 입사지원자의 개인정보를 제공할 수 있습니다.

① 개인정보를 제공받는 자 : 해당 자격증 발급기관 및 공인어학성적시험 관련 기관, 기타 입사지원 시 언급된 기관

② 개인정보의 이용 목적 : 자격사항 및 제출서류에 대한 허위여부 검증

③ 이용 또는 제공하는 개인정보의 항목 : 성명, 자격검정번호, 기타 입사지원 시 기재된 해당 자격검정사항

④ 개인정보의 보유 및 이용기간 : 제공 목적 달성 시 즉시 파기

⑤ 동의를 거부할 권리 여부 및 동의 거부에 따른 불이익 여부 : 개인정보보호법 제18조 3항 5호에 의거 개인      정보보유주체는 개인정보 제3자 제공에 대한 동의를 거부할 권리가 있으며, 거부 시 (재)부안군문화재단의

채용에 지원할 수 없음을 알려드립니다.

5. 동의를 거부할 권리 여부 및 동의 거부에 따른 불이익 여부

개인정보보호법 제15조 2항 4호에 의거 개인정보보유주체는 개인정보 수집에 대한 동의를 거부할 권리가 있으며, 거부 시 (재)부안군문화재단의 채용에 지원할 수 없음을 알려드립니다.

개인정보수집에 대하여 동의하십니까?     □ 동의함          □ 동의하지 않음

2023 년    월     일

성 명                 (서명 또는 인)

(재)부안군문화재단 이사장 귀하

【붙임6】

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 재단법인 부안군문화재단 직원 채용시험 응시자로서, 본인이 제출한 응시서류에 대한 학위, 경력, 자격 등의 진위여부 검증 또는 결격사유 확인 등을  위한 확인서 발급 및 개인정보 활용에 동의합니다.

2023 년      월      일

작 성 자 :               (서명)

(재)부안군문화재단 이사장 귀하

【붙임7】

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2023 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
(재)부안군문화재단 이사장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.

【붙임8】

■ 아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률 시행규칙 [별지 제9호서식] <개정 2021. 1. 28.>	범죄경력회보서 발급시스템 (http://crims.police.go.kr)에서도 신청할 수 있습니다.
성범죄 경력 조회 신청서
(앞쪽)
※ 색상이 어두운 난은 신청인이 작성하지 아니하며, [ ]에는 해당되는 곳에 √표를 합니다.
접수번호		접수일		처리기간	즉시
신청인	성 명	주민등록번호
대상자	성 명(외국인의 경우 영문으로 작성)
주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호/국적) ※ 의료인의 경우 면허번호를 함께 적습니다.
운영 또는 취업정보	운영예정 또는 취업(예정)기관명	운영예정 또는 취업(예정)기관 주소 (전화번호: )
조회 용도	[ ] 운영하려는 자에 대한 조회	[ ] 취업(예정)자에 대한 조회 (직종: )
「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조 및 같은 법 시행령 제25조에 따라 성범죄 경력 조회를 요청하오니 그 결과를 회신해 주시기 바랍니다.
2023 년 월 일
신청인	(서명 또는 인, 정보통신망 이용 시 생략 가능)
경찰서장 귀하
신청인 제출서류	1. 지방자치단체의 장, 교육감 또는 교육장이 요청하는 경우: 아동ㆍ청소년 관련 시설ㆍ기관 또는 사업장을 운영하려는 자의 동의서 1부 2. 아동ㆍ청소년 관련 시설ㆍ기관 또는 사업장의 장이 요청하는 경우 가. 아동ㆍ청소년 관련 시설ㆍ기관 또는 사업장의 장임을 증명할 수 있는 자료(인ㆍ허가증 사본 등) 1부. 다만, 여성가족부장관이 정하여 고시하는 아동ㆍ청소년 관련 시설ㆍ기관 또는 사업장은 제외합니다. 나. 아동ㆍ청소년 관련 시설ㆍ기관 또는 사업장에 취업 중이거나 사실상 노무를 제공 중인 사람 또는 취업하려 하거나 사실상 노무를 제공하려는 사람 본인의 동의서 1부	수수료 없 음
담당 공무원 확인 사항	여성가족부장관이 정하여 고시하는 아동ㆍ청소년 관련 시설ㆍ기관 또는 사업장의 장임을 증명할 수 있는 자료
행정정보 공동이용 동의서
본인은 이 건 업무처리와 관련하여 담당 공무원이 「전자정부법」 제36조제1항에 따른 행정정보 공동이용을 통해 아동ㆍ청소년 관련 시설ㆍ기관 또는 사업장의 장임을 증명하는 자료를 확인하는 것에 동의합니다. * 동의하지 않는 경우에는 신청인이 해당 자료를 직접 제출해야 합니다.
아동ㆍ청소년 관련 시설ㆍ기관 또는 사업장의 장 본인	(서명 또는 인)
유의사항
1. 대상자가 외국인인 경우 성명은 영문으로 적고, 외국인등록번호 및 국적을 적습니다. 2. 대상자가 2명 이상일 경우에는 뒤쪽에 일괄하여 작성할 수 있습니다. 3. 운영예정 또는 취업(예정) 기관이 의료기관인 경우 대상자는 의료인만 해당하며, 의료인 대상자의 주민등록번호와 함께 면허번호를 적습니다.
처리절차
신청서 작성	□	접 수	□	취업제한 해당여부 확인	□	통보
신청인		경찰서장		경찰서장
210㎜×297㎜[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)]

【붙임9】

채용 불합격에 대한 이의제기신청서
접수번호		접수일자
신청인	성명	수험번호
주 소
답변수신장소 및 방법	□ 이메일
	□ 우편
이의제기 사유
「지방자치단체 출자·출연기관의 운영에 관한 법률」 및 관련 법령 등에 의하여 위의 채용 불합격에 불복하여 이의를 제기하오니 검토하여 주시기 바랍니다. 2023 년 월 일
신청인		(서명 또는 인)
(재)부안군문화재단 이사장 귀하
공지사항
1. (재)부안군문화재단은 불합격자에 대한 이의제기신청 시 7일 이내에 답변을 송부하도록 하고 있습니다. (답변 기간 연장될 수 있음) 2. 「우편법 시행령」제29조에 근거, 답변을 우편으로 수령하고자 하는 때에 발생하는 비용을 신청인이 부담할 수 있습니다.

【붙임10】

<참고자료 - 응시원서 작성요령 및 FAQ>

응시원서 작성요령

1. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재 또는 표기로 인해 발생하는 불이익은 일체 응시자 책임입니다.

2.『응시원서』는 아래의 작성요령에 따라 작성하십시오.

① 이동전화·이메일 : 상시 연락이 가능한 연락처를 기재하십시오.

- 기재착오 또는 누락, 연락불능 등으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자 책임

② 접수번호란은 기재하지 않습니다.

< 주 의 사 항 >

1. 접수기간은 2023. 9. 8.(금) ~ 9. 15.(금) 마감일 18:00 도착분 한함

2. 응시원서는 이메일 및 우편 접수   ※ 방문접수 불가

3. 메일제목은 “직급-채용분야-직무분야-성명”으로 기재하여 송부

- 예시 ) 다급-문화예술행정-총무인사조직-홍길동 ⇒ 직급, 채용분야,직무분야, 성명       사이에 하이픈(-) 삽입

4. 원서접수 마감 후 문자로 접수 여부 알림(접수번호 포함)

※ 접수확인 연락을 받지 못한 경우, 반드시 문의요망

※ 원서접수 후 접수여부 확인 가능(본인인 경우에 한 함)

5. 제출한 응시원서는 수정할 수 없음

6. 서류제출 시, 응시원서 작성요령, 응시원서 FAQ 페이지는 지운 후 제출

7. 기타사항은 (재)부안군문화재단 기획경영팀(☎070-4278-8589)에 문의

응시원서 FAQ

Q	지정된 응시원서 이외의 양식을 사용해도 되나요?
A	응시원서는 반드시 지정된 양식을 사용하여 주시기 바랍니다.
Q	전자우편(이메일)로 신청 시 자기소개서 등의 서명란에는 어떻게 서명을 입력하나요?
A	응시자 본인의 서명이나 도장을 스캔하시어 입력하시면 됩니다.
Q	응시원서 및 제반서류를 스캔했습니다. 스캔한 서류들을 서류별로 구분하여 보내야 하나요?
A	제출서류는 스캔 후, 반드시 하나의 PDF 파일로 통합하여 보내시기 바랍니다.
Q	외국에서 받은 학위나, 경력의 경우 어떻게 증명해야 하나요?
A	제출하실 서류의 원본과 함께 한글 공증을 스캔하시어 보내시기 바랍니다. 공증 받지 않은 서류는 인정하지 않습니다.
Q	최종학교 졸업증명서는 졸업장으로 갈음할 수 있나요?
A	최종학교 졸업증명서를 보내주시기 바랍니다.
Q	대학원(석사 또는 박사)을 수료했습니다. 수료로도 학위로 인정받을 수 있나요?
A	수료는 해당 학위를 취득한 상태가 아니므로, 학위로 인정하지 않고 있습니다.
Q	응시원서(제반서류 포함)를 접수기간 전 혹은 후에 제출했습니다. 접수 인정되나요?
A	응시원서(제반서류 포함)는 반드시 접수기간 내(마감일)에 제출해야 합니다. 기간 전, 후에 제출하신 경우 접수를 인정하지 않습니다.